L'Association de salariés de l'agriculture pour la vulgarisation du progrès agricole a tenu son assemblée générale le samedi 19 mars. Cette association fédère des salariés d'exploitations, de Cuma et d'ETA du département. Elle s'insère dans un réseau régional et national. Son but ? Permettre aux salariés de se rencontrer et de se former, créer du lien social et professionnel. L'Asavpa leur propose des journées techniques et des visites. Ainsi, le groupe machinisme a visité l'usine Manitou et projette d'aller voir la nouvelle unité Sulky. Des formations seront proposées sur la consommation de carburants et les pneus. Les groupes "bovins" et "porcs" ont aussi réalisé des visites en élevage. En 2011, ils se formeront à la contention et à l'alimentation porcine. Une nouvelle session pour passer son Cacès devra avoir lieu. Pour permettre aux salariés et à leur famille de se connaitre, des activités conviviales, comme un voyage annuel, sont également proposées.

Faire connaitre et défendre

Pour faire connaitre le métier de salarié agricole, les adhérents de l'Asavpa participent à des forums et autres parcours de découvertes des métiers. "Il est important de valoriser nos métiers auprès des jeunes", encourage Fabien Mottier, le président de l'Asavpa. Pour participer à l'intégration des nouveaux salariés et rompre l'isolement professionnel, de l'information et un appui sont réalisés.

Le départ à la retraite de l'animateur de l'Asavpa a compliqué l'organisation des différentes activités. L'association espère que 2011 verra sa santé financière s'améliorer et avec elle, les possibilités d'embaucher et d'insuffler une nouvelle dynamique.

Avec la MSA, l'Asavpa travaille sur la santé et la sécurité au travail, par exemple sur le bruit et la pénibilité du lavage en élevage porcin. Des actions de prévention sur le mal de dos sont en prévision.